关于外国人技能实习生事业
外国人技能实习制度是,把发展中国家的年轻人接受到日本产业界,
在一定期间内,
在「接受企业」中取得我国产业上的技术,技能,知识的制度。

自2007年以来至今,已有600多名外国人学习了日本的技能
通过技能实习学习技术,技能,知识,为发展中国家培养人才做贡献。
通过地域活动的参加,加深了国际文化交流,更关系到周边地区的活性化。
年轻层次技能实习生认真从事技能实习,期待企业内活性化和提高生产效率。
- 有常驻的中国,越南,菲力宾翻译工作人员,支援实习生
- 通过和发展中国家企业的经济交流,能推进企业的国际化。
- 一般管理事业最长可以接受5年,监理团体许可番号(许1705000372)
从事实习的主要行业一览表
耕作农业,袜子制造业,金属制品制造业,金属加工业,电气机械设备制造业,有色金属原材料制造业,副食品制造业,室内装饰业,汽车零件制造业,建筑物维护业,老年人福利和护理※可应要求提供除所列以外的其他业务

从事实习程序流程

技能实习制度是,技能实习生进入日本国后,要接受最少1个月的讲习,讲习结束后,根据日本劳动基本法雇用关系规定下技能实习生接受实习,最长可以5年。

*入国后8个月,2年零6个月,4年6个月时,需要技能检定合格考试。
*F关于第4年第5年的3号实习生,根据外国人技能实习机构百分点制进行审查
只认可获得一定百分点的优良监理团体和优良企业。